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2017年党风廉政建设和反腐败工作要点
[来源:人事监察科 | 作者:原创 | 日期:2017年12月19日 | 浏览8048 次] 字体:[ ]

2017年,楚雄州质量技术监督局全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会及十八届中央纪委七次全会、省纪委十届二次全会精神,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和考察云南时重要讲话精神,认真落实省第十次、州第九次党代会和州委九届二次全会部署要求,紧紧围绕州委、州人民政府各项决策部署,深入落实全面从严治党主体责任,严明党的政治纪律,持续推进作风建设,强化监督执纪问责,深化源头综合治理,建设过硬干部队伍,坚定不移推进党风廉政建设和反腐败工作,为质监工作提供坚强组织保障,以良好精神状态和优异工作成绩迎接党的十九大胜利召开。

一、强化主体责任,落实党风廉政建设责任制

(一)履行主体责任。党组认真行使权力,确保政令畅通,坚决遵守政治纪律“五个必须”和“五个决不允许”要求,严格执行权力运行中的各项规定,防止选人用人上的不正之风,坚决纠正损害群众利益的行为。认真贯彻执行中共楚雄州质量技术监督局党组关于贯彻落实楚雄州建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年实施意见的具体措施》(楚质监党发〔2014〕26号),加强统筹谋划,突出政治把关、组织领导、选人用人、正风肃纪、规范权力等方面内容,认真研究部署党风廉政建设工作,明确目标要求和具体措施,细化任务分解和职责分工,签状明责,推动落实,切实履行好党组主体责任。

(二)落实一岗双责。党组书记和党组成员、党组成员和分管科室负责人、科室负责人和科室人员之间层层签订党风廉政建设责任书,坚持以上率下,层层传导压力。党组领导班子主要负责同志要切实履行好“第一责任人”职责,管好班子、带好队伍,班子其他成员要坚持“一岗双责”,管好分管科室人员,根据分工抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作,切实把党风廉政建设责任落实在平时,落实在各项工作中。

(三)严明党的纪律。在全体党员干部中加强纪律教育,强化规矩意识,把纪律和规矩挺在前面,确保政令畅通。坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威作为重要政治任务,增强“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,坚定政治方向。严格落实省委、州委关于认真贯彻党的十八届六中全会精神深入推进全面从严治党的决定和意见。把严格执行党的政治纪律放在首位,加强对州委、州政府重大决策部署及局党组决议的执行情况的监督检查,严肃查处违反政治纪律的行为,确保政令畅通。严明组织纪律,每位党员都必须遵守“四个服从”、请示报告等组织制度,自觉落实习近平总书记提出的“五个必须、五个决不允许”,接受组织安排和纪律约束。对违反纪律的行为及时批评教育,情节严重的要给予组织处理或纪律处分。

(四)严肃党内政治生活。严肃党内政治生活是全面从严治党的基础。要认真落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》和《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》,提高党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。严明党的政治纪律和政治规矩,坚决防止和纠正执行纪律宽松软问题,对搞自由主义、宗派主义、分散主义以及阳奉阴违、拉帮结派的严肃查处,把全面从严治党推向深入,巩固、发展来之不易的良好政治生态。

(五)完善制度措施。坚持党纪严于国法的原则,根据《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等党纪条规,对楚雄州质监局现有反腐倡廉制度进行梳理,及时制订完善。严格落实领导班子民主生活会整改方案,结合质监工作实际,深入调查研究,不断建立完善相关配套制度措施,推动质监工作决策部署的贯彻落实。

二、强化学习教育,筑牢道德和法纪思想防线

(六)继续深入开展“两学一做”学习教育。在党员中开展“两学一做”学习教育活动,充分利用党组中心组(扩大)学习、党支部会议和全体党员干部大会,学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》等党章党规,学习党的十八届六中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神,强化党员意识,加强党性修养,坚定理想信念,践行根本宗旨,切实履行党员义务,自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律法规,秉持严实作风,做合格共产党员。

(七)认真开展警示教育活动。开展读一本警示教育读本、上好一堂廉政教育党课、开展一次警示教育活动、观看一套警示教育电教片、参观一次廉洁警示教育基地、进行一次廉政承诺等活动,扎紧制度笼子,严格执行监督执纪工作规则,学习进一步筑牢党员干部职工思想防线。

(八)精心组织廉政文化进机关活动。不断创新和丰富廉政文化建设形式,组织一场革命歌曲传唱活动,举办一场廉政图片作品展,建设一个廉政知识宣传园地、制做一个廉政教育温馨提示牌,营造浓厚的廉政文化氛围,增强拒腐防变的能力。

三、深入推进作风建设,严防“四风”反弹回潮

(九)加强干部作风建设。坚持不懈落实中央八项规定,切实改进作风,积极巩固作风建设新常态,大力精简会议活动,精简各类文件简报。深入推进机关作风效能建设,健全改进作风的常态化机制,严肃查处不作为、慢作为、乱作为行为,养成机关工作人员勤政、廉洁、高效作风。

(十)密切联系贫困群众。将脱贫攻坚工作纳入全局的重要工作内容,与中心工作和业务工作一同研究、一同部署、一同检查,努力推进扶贫工作深入开展。定期不定期召开党组会和局务会,研究落实各个阶段、每个环节的帮扶工作任务。班子成员带头,经常深入挂点村调查研究,联系走访、加强协调,争取项目资金,切实解决贫困村和贫困群众的困难问题,带领群众脱贫致富。

(十一)坚决纠正“四风”。坚定不移贯彻落实中央八项规定和省委、州委实施办法,严厉治理“四风”问题,对不收手、不知止,规避组织监督,以及隐形变异的“四风”问题,深挖细查,严查严办,坚决防止“四风”问题反弹。按照州委、州政府的统一部署,规范并严格执行财政预决算执行等制度规定,积极推进“三公”经费公开,增加透明度,自觉接受群众的监督。步步拧紧反“四风”的螺帽。

(十二)认真落实各项制度规定。坚持党员领导干部民主生活会、述职述廉、报告个人重大事项、民主评议、“四项谈话”、党政领导干部问责等制度,提高制度落实执行力,形成用制度管事、靠规章管人的工作机制。

四、加强监督执纪,保持惩治腐败的高压态势

(十三)强化权力的制约监督。认真落实党内监督条例,坚持三个不直接分管、末位表态等制度,严格执行“一把手”履职用权行为的若干规定和贯彻落实“三重一大”集体决策制度的意见。坚持和完善干部选拔任用“一报告两评议”、有关事项报告制度,按要求组织开展随机抽查核实。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,严肃查处违反组织人事纪律的行为,拟提拔任用干部事先征求纪检监察机关意见。

(十四)强化对党员干部的监督。党员干部要带头守纪律、讲规矩,严格遵守党的政治纪律、组织纪律、群众工作纪律、财经纪律,严格执行《中国共产党廉洁自律准则》,自觉接受监督,确保正确行使权力。认真执行党员领导干部监督制度,落实好各项制度。坚持和完善民主集中制,认真开好民主生活会,不断提高民主生活会质量。认真贯彻执行《楚雄州监督执纪第一种形态对党员干部开展提醒函询和诫勉谈话的实施办法》,以责任主体提醒谈话、组织提醒谈话为抓手,加强党员干部日常教育监督管理。

(十五)突出廉政风险防控。持续推进政府职能和着力深化体制机制改革,继续清理完善质监部门责任清单和权力清单,理顺部门职能职责,分解权力、相互制衡,确保权力公开透明运行。加强廉政风险防控机制建设,强化监管执法、行政许可等方面监督,根据职能任务和重大阶段性工程项目,进行廉政风险排查,逐一制定防控措施。

五、加强自身建设,主动接受州纪委第五纪工委监督

(十六)提升履职能力。深入开展以“联党员,提升支部凝聚力;联基层,提升党员服务意识;联岗位,提升干部工作能力;联形象,提升党员廉政意识”为载体的“四联四提升”活动,积极创建“标杆型”支部。扎实开展以“我和我的服务对象”为主题,以“讲工作;晒实绩、晒水平;领导点评、党员互评、年终讲评”为内容的“一讲二晒三评”活动。

(十七)自觉接受监督。坚持向州纪委第五纪工委(监察分局)报告工作的制度,加强纪检监察工作定期联系、重大事项报告、阶段工作汇报、明查暗访检查、廉政信息报送等工作。党组会、局办公会有重大项目选定、大额资金使用、重大调研检查活动等议题时,邀请州纪委第五纪工委(监察分局)领导参与监督


责任编辑:李露

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